Tag Archives: HR
Vi er 375 år og midt i en endringsreise
Det er viktig at vi har ansatte som er endringsvillige, og som ønsker å være [...]
Våre tips til en god nedbemanning
Etter en nedbemanning eller omstilling, ønsker flere arbeidsgivere at deres tidligere ansatte skal få gode [...]
3 nivåer av resiliens
Resiliens kan analyseres og vurderes ikke bare på individnivå, men også på team- og organisasjonsnivå. [...]
HR-rollen vil preges av rekrutterings-utfordringer
HR-rollen fremover vil bli preget av rekrutterings-utfordringer og vi må samarbeide tett med markedsavdeling, jobbe [...]
De personlige egenskapene blir viktigere
"Vi tror at morgendagens kompetanse vil være mye mer komplementær og tverrfaglig, og at personlige [...]
Lederne må lykkes i HR-arbeidet
"Morgendagens HR handler om ledelse, utvikling og engasjement. Vi må bidra til at lederne lykkes [...]
Intervju med HR Direktør i Specsavers
"Den beste måten å tiltrekke seg nye talenter er å ha gode ambassadører som allerede [...]
Vi må ta vare på talentene
"Vi må legge til rette for å tiltrekke oss de vi ønsker, noe jeg tror [...]
Arbeidsplassen er blitt læringsplassen
"Det å sikre at folk hos oss vil anbefale andre å jobbe hos oss, er [...]
HR-ledere må følge med i timen
"HR-ledere må følge med i timen. For dagens HR ledere er det til tider utfordrende [...]